Az iskolaszövetkezetek célja, hogy munka- és kereseti lehetőséget biztosítsanak a diákok számára a tanulás mellett, akár hétköznap, akár hétvégén, illetve a szünidők alatt. Így juttatnak Benneteket jövedelemhez, melyet ki-ki a saját belátása szerint arra költ, ami számára fontos.

Kiváló tapasztalatszerzési lehetőség gyakorlati, elméleti téren, és akár a későbbiekben munkalehetőség biztosítása az iskola elvégzése után is.

Belépni csak személyesen lehet az irodákban, ahol egy belépési nyilatkozat kitöltésével felveszik a kért adataidat. Belépéskor szövetkezeti részjegyet váltasz, melynek értéke 1000 Ft, ezt az első fizetésedből vonják le. A részjegy értékét kilépéskor visszakapod. Azonban bizonyos iskolaszövetkezeteknél a kilépés után már nincs mód az újbóli belépésre – érdemes tehát megfontolni, mikor adsz túl egy iskolaszövetkezeti részjegyen!

Az iskolaszövetkezet – ugyanúgy, mint más munkáltató – a munkavállaló diákokkal (tehát Veled) munkaszerződést köt, és annak szabályai is ugyanazok, mint más munkaviszony esetében (kötelező az írásbeliség, a tartalmi elemek megléte: a munkáltató pontos megnevezése, címe, a diák neve és lakcíme, személyi alapbére, munkaköre, illetve a munkavégzés helye).

Leggyakoribb munkalehetőségek: adatrögzítés, irodai, adminisztratív munkák, telefonos ügyfélszolgálat, csomagolás, címkézés, borítékolás, könnyű fizikai munkák, hostess munkák, szórólaposztás, plakátozás, programkezelés, szoftvertesztelés, rendszergazdai munkák szerepelnek a felkínált munkalehetőségek között, lehet válogatni...